职场问题
发布时间:2020-12-23 14:48 浏览次数 :
良好的心理素质可以让您在职场中如鱼得水,良好的心理状态让你有更高的工作效率与满足感。在这个竞争异常激烈的社会里面,职场上人们往往面临着更加多心理上的障碍。有些人踌躇迷茫事业毫无进展,有些人才华横溢却不能笑傲职场,有些人稍遇挫折就灰心丧气,有些人职场人际关系欠佳发展受限,在职场上摸爬滚打,须提防职场“心病”缠身。让自己有一个更好的状态为自己的未来和事业打拼。随着职场压力的日益增大,职场方面的心理疾患也越来越引起人们的关注。
需要进行职场心理咨询的情况:
1、没有职业规划或职业规划不清,职业发展迷茫,频繁更换工作。
2、长期待业或半就业状态,无从改变与突破。
3、因工作原因引发的抑郁、焦虑、恐怖等情绪。
4、工作或职位变动引起的心理不适、心理困扰。
5、同事关系、上下级关系适应不良。
6、职场压力过大,自我缓解效果不佳。
7、职业倦怠,对工作没有激情和兴致。
8、工作与家庭之间的失衡与冲突。
9、职场适应不良,内心冲突多。
10、全职妈妈等人士的再就业适应问题。
11、遭遇职场性骚扰等引发心身不适等。
职场问题一般咨询流程:
1、咨询助理了解情况,推荐咨询师,预约安排咨询。
2、抓住问题的症结点,对症处理。
3、家庭咨询(如有必要家庭其他成员一起参与的话)。
4、情况稳定后,逐渐结束咨访关系。
5、1~3个月后进行回访。